La principal diferencia entre empresario y gerente radica en su posición, es decir, mientras que un empresario es el propietario de la organización y, por lo tanto, él es quien asume todos los riesgos e incertidumbres en el negocio, el gerente es un empleado de la empresa.
Gráfica comparativa
| Bases para la comparación | Empresario | Gerente |
|---|---|---|
| Sentido | Empresario se refiere a una persona que crea una empresa, tomando riesgos financieros para obtener ganancias. | El gerente es una persona que asume la responsabilidad de controlar y administrar la organización. |
| Atención | Inicio de negocios | Operaciones en marcha |
| Motivación primaria | Logro | Poder |
| Enfoque de la tarea | Informal | Formal |
| Estado | Propietario | Empleado |
| Recompensa | Lucro | Salario |
| Toma de decisiones | Intuitivo | Calculadora |
| Fuerza motriz | Creatividad e innovación | Preservar el status quo |
| Orientación al riesgo | Tomador de riesgos | Aversión al riesgo |
Definición de empresario
El término "empresario" es un origen francés que significa "ir entre" o "entre tomadores". Un empresario es una persona que crea una nueva empresa mediante el ensamblaje de insumos (es decir, tierra, mano de obra y capital) para fines de producción. Asume todos los riesgos e incertidumbres, con el fin de lograr ganancias y crecimiento de la empresa comercial mediante la identificación de nuevas oportunidades y la combinación de recursos con el propósito de capitalizarlos. Innova nuevas ideas y procesos de negocio.
Se clasifican como emprendedor innovador, imitador emprendedor, empresario fabiano, empresario drone. Además, pueden clasificarse según el negocio, la tecnología, la motivación, el área, las etapas de desarrollo, etc. A continuación se detallan las características de un empresario exitoso:
Tomador de riesgos
- Compromiso y convicción
- Capacidad para analizar
- Iniciativa e independencia
- Alta eficiencia personal
- Alta necesidad de logro
Definición de gerente
Por el término "gerente" nos referimos a una persona que hace las cosas a través de sus subordinados, con el objetivo de lograr los objetivos comerciales de manera eficiente y efectiva. Las cinco funciones principales de un gerente son la planificación, organización, dirección y motivación, coordinación y control.
El gerente está a cargo de la división, unidad o departamento particular de la empresa. Puede mandar directamente a los trabajadores, o puede dirigir a los supervisores, quienes mandarán a los trabajadores. Por lo tanto, él es quien está bajo su supervisión, sus subordinados trabajan y le informan. Los gerentes pueden ser gerentes de nivel superior, gerentes de nivel medio, gerentes de nivel bajo.
Diferencias clave entre empresario y gerente
La diferencia entre empresario y gerente se puede trazar claramente en los siguientes motivos:
- Una persona que crea una empresa, al tomar un riesgo financiero para obtener ganancias, se llama un empresario. Una persona que asume la responsabilidad de controlar y administrar la organización se conoce como gerente.
- Un empresario se enfoca en el inicio de negocios, mientras que el enfoque principal de un gerente es administrar las operaciones en curso.
- Los logros funcionan como una motivación para los emprendedores. Por otro lado, la principal motivación es el poder.
- El enfoque del gerente hacia la tarea es formal, lo cual es justo lo opuesto a un empresario.
- Un empresario es el propietario de la empresa, mientras que un gerente es solo un empleado de la empresa.
- Un gerente recibe un salario como remuneración por el trabajo realizado por él. Por el contrario, el beneficio es la recompensa para el empresario.
- Las decisiones de un empresario son impulsadas por la lógica inductiva, el coraje y la determinación; Es por eso que la toma de decisiones es intuitiva. Por el contrario, la toma de decisiones de un gerente es calculadora, ya que se basan en la lógica deductiva, la recopilación de información y el asesoramiento.
- El principal motor de un empresario es la creatividad y la innovación. En contra de esto, un gerente mantiene el estado de cosas existente.
- Mientras que el empresario es un tomador de riesgos, el gerente es adverso al riesgo.
Conclusión
Después de revisar los puntos anteriores, es bastante claro que el empresario y el gerente son dos personas diferentes en una organización. Así que no se pueden yuxtaponer. Mientras que los gerentes se preocupan por administrar los recursos disponibles, el empresario se enfoca en detectar y capitalizar oportunidades.
